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  • "Was wir an Totara Learn mögen, ist seine chamäleonartige Fähigkeit, sich ständig zu verwandeln, um unseren sich ständig ändernden Anforderungen gerecht zu werden."
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    Jeremy Hoyland, Sales Capability Director, Pepsico
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Produzierendes Gewerbe

OFFENE LERNPLATTFORMEN FÜR DAS PRODUZIERENDE GEWERBE

Automatisierung und Digitalisierung verändern die geforderten Qualifikationen für das produzierende Gewerbe.

Die umfassende Einführung neuer Technologien führt zu einem grundlegenden Wandel des produzierenden Gewerbes. Neue automatisierte Prozesse und die Einführung komplexer multinationaler Lieferketten führten in den USA und Großbritannien – früher Hochburgen des produzierenden Gewerbes – zu massiven Umwälzungen. Dieser Wandel hat zu einem erheblichen Mangel an Fähigkeiten geführt– speziell zu einer Diskrepanz zwischen den Fähigkeiten, über die die Menschen verfügen, und den Fähigkeiten, die sie für Erfolg auf dem Arbeitsmarkt benötigen. Unternehmen im produzierenden Gewerbe müssen nicht nur Wege finden, um Mitarbeiter zu gewinnen und zu halten, sondern auch gewährleisten, dass diesen Arbeitnehmern die immer komplexeren Fähigkeiten vermittelt werden, um an der Spitze zu bleiben.

„Mit Totara Learn haben wir das globale Lernsystem gefunden, mit dem wir unsere Lerneinhalte überall auf der Welt verwalten können. Als High-Tech-Unternehmen mit globaler Präsenz muss Lely eine gleichbleibende Qualität des Vertriebs und der Dienstleistungen auf der ganzen Welt sicherstellen können. Mit Totara Learn können wir genau dies bewerkstelligen und gewährleisten, dass die Mitarbeiter die richtigen Fähigkeiten haben, um mit unseren Produkten zu arbeiten. Totara arbeitet in vielen Sprachen und wird ständig aktualisiert, um neuen Anforderungen gerecht zu werden“ 

Ronald van der Molen, Akademie-Manager, Lely

Angesichts der Zunahme neuer Technologien und der zunehmenden Komplexität der Arbeitsplätze im produzierenden Gewerbe müssen Sie Ihre hochqualifizierten Arbeitskräfte so ausbilden, dass sie sich schneller als je zuvor anpassen können. Das gilt insbesondere für die Einhaltung der sich ständig ändernden Vorschriften in den verschiedenen Märkten. Gesundheit und Sicherheit ist ein weiteres aktuelles Thema, bei dem die Grundprinzipien mit maschinenspezifischem Wissen kombiniert werden müssen, um das Wohlergehen der Mitarbeiter zu sichern.

„Die Flexibilität, die die Plattform bei der Durchführung maßgeschneiderter Lernprojekte auf der Grundlage unserer Kompetenz-, Management- und Führungsrichtlinien bietet, macht unser Leistungsmanagement-Toolkit unschlagbar. Unsere Totara-Plattform hat die Bereitstellung von On-Demand-Lerninhalten im gesamten Unternehmen verbessert und eine weitaus effizientere Berichterstattung und Verwaltung ermöglicht.“ 

Lindsay Barrie, Manager für Lerninhalte & Entwicklung, A.G. Barr

In einem Sektor, der einem raschen Wandel unterworfen ist, ist eine flexible Lernplattform, die sich an veränderte Anforderungen anpassen kann, von entscheidender Bedeutung. Die Möglichkeit, Ihr LMS auch für Lernende außerhalb Ihres Unternehmens – Lieferanten, Einzelhändler und andere Vertriebswege – zu nutzen,  kann Ihrem Unternehmen einen Wettbewerbsvorteil verschaffen, da jede Zielgruppe maßgeschneiderte Schulungen erhält. 

„Dank Totara haben wir die Flexibilität, ein LMS zu entwickeln, das nicht nur unseren Bedürfnissen, sondern auch den Bedürfnissen unserer Kunden gerecht wird. Trotz seiner zahlreichen Funktionen und Möglichkeiten konnten wir Erweiterungen und Änderungen vornehmen und uns das System zu eigen machen.“

Jay Redmond, Direktor für Schulung und Entwicklung, Hillyard